Bom dia!
Hoje vamos alertá-los sobre um benefício que muitos têm direito, poucos sabem, e muitos deixam de sacar, perdendo prazo para tal. Trata-se do abono salarial, e o prazo, para este ano, é 29/06.
As contas estão apertadas? Está precisando de dinheiro? Um salário mínimo extra cairia bem neste mês??
Não, não falaremos de empréstimos bancários. Mas você, que trabalhou ao menos durante 30 dias em 2010/2011, em alguma empresa ligada ao programa PIS/PASEP, recebendo NO MÁXIMO DOIS SALÁRIOS MÍNIMOS, tem direito ao benefício chamado “abono salarial”, que pode estar disponível para saque, desde agosto de 2011. O prazo, porém, é até o dia 29 de junho deste ano. Após essa data, o recurso é devolvido para o FAT, Fundo de Amparo ao Trabalhador.
Além destes trinta dias trabalhados, é necessário que o trabalhador já esteja cadastrado no programa PIS/PASEP por, no mínimo, 05 (cinco) anos.
Alguma perguntas comuns:
Onde sacar?
Se tiver o cartão cidadão, pode sacar o benefício nas agências da Caixa Econômica Federal, Lotéricas ou estabelecimentos com o “Caixa Aqui”. Nas agências da Caixa, no auto atendimento é possível realizar o saque. Sem o cartão cidadão, se dirija a uma das agências da Caixa Econômica, com documentos pessoais, carteira de trabalho, cartão ou nº do PIS.
Necessário algum requerimento?
Não. Se você preencher todos os requisitos para concessão do benefício, ele estará disponível para saque.
E qual o prazo?
Mais uma vez, para que fique claro, o prazo é até o DIA 29/06/2012.
Só tenho direito ao benefício esse ano?
Não. Se preencher os requisitos todos os anos, poderá sacá-lo todos os anos.
E tem alguma exceção?
Sim, algumas:
-Trabalhadores urbanos vinculados a empregador Pessoa Física;
-Trabalhadores rurais vinculados a empregador Pessoa Física;
-Diretores sem vínculo empregatício, mesmo que a empresa tenha optado pelo recolhimento do FGTS;
-Empregados domésticos;
-Menores aprendizes
Para maiores informações, vamos disponibilizar três link’s:
1) informações gerais sobre o benefício clique AQUI ;
2) para perguntas frequentes clique AQUI ;
3) para calendário de pagamentos clique AQUI
Há também o telefone da Caixa para esclarecer dúvidas. Dependendo dos documentos que tiver em mãos, é possível que já falem se há, ou não, disponível o benefício para o trabalhador: 0800 726 0101
Estima-se que ao menos 5% dos beneficiados não tenham sacado o benefício, o que significa R$. 541.000.000,00 (quinhentos e quarenta e um milhões de reais) no Brasil todo. São 870 mil brasileiros que deixaram de sacar o benefício deste ano até então.
Espalhe a notícia a quem puder! E bom proveito!
Buscando Direitos - A Luta diária da Advocacia 
Boa tarde!
Tenho uma duvida em relação a seguro desemprego.
Eu sai do emprego em fevereiro e já dei entrada no seguro desemprego,só que eu recebi recentemente uma proposta de estagio remunerado,só que como a remuneração desse estagio é muito baixa eu gostaria de fazer somente pelas horas que eu preciso na faculdade.
Se eu aceitar estagiar eu perco o seguro desemprego??
Obrigada!
Boa tarde Giselle,
O seguro desemprego tem a função de gerar proventos enquanto o trabalhador estiver desempregado, para aqueles que foram dispensados sem justo motivo, e, ficam, desta forma, desamparados financeiramente até conseguirem novo emprego. Partindo deste princípio, se você passa a ter nova fonte de renda, teoricamente não precisaria mais do seguro. Porém, muitas vezes na prática as coisa são diferentes. No seu caso em específico, estagiários não necessariamente precisam ser registrados, uma vez que seu labor tem cunho de aprendizado, e não objetiva (também teoricamente) auferir lucro pra empresa. Tem empresas que fazem questão de registrar. Outras, não fazem questão nenhuma.
Não sendo registrado, entendo que o seguro desemprego não será interrompido.
Boa sorte no estágio.
Muito Obrigada!!!